GRÈVE des Égoutiers de Grenoble !!! Solidaire et éfficace !!!
Le Lundi 4 Avril 2011, les égoutiers de Grenoble (12 agents) se sont mobilisés devant les locaux de leur collectivité, afin de demander à leur employeur de maintenir leur régime d'insalubrité et de clarifier leur décompte d'heures de travail individuelles en réseau sous terrain auprès de la CNRACL (caisse de retraite).
De plus, les agents réclamaient le remplacement statutaire de leurs collègues en disponibilité, un suivi plus performant de la médecine du travail, ainsi qu'une égalité de traitement salariale entre les égoutiers du secteur public et privé travaillant dans le même secteur .
Mises aux normes de leur locaux.
Cette mobilisation ferme et dure à durée 4 jours avant qu'un protocole d'accord ne soit trouver entre les agents et leur collectivité.
Grâce à cette mobilisation, les agents ont obtenu un engagement écrit de leur direction. La nécessité et la volonté de continuer à maintenir le travail dans les égouts, maintient leurs acquis auprès de la CNRACL (si toutefois ils remplissent le nombre d'heures annuelles enregistrées individuellement par leur direction / minimum 800 heures) avec le redéploiement d'un poste d'agent égoutier à Grenoble ainsi que le remplacement direct de l'agent en disponibilité.
BRAVO MESSIEURS !!!
De plus, les agents réclamaient le remplacement statutaire de leurs collègues en disponibilité, un suivi plus performant de la médecine du travail, ainsi qu'une égalité de traitement salariale entre les égoutiers du secteur public et privé travaillant dans le même secteur .
Mises aux normes de leur locaux.
Cette mobilisation ferme et dure à durée 4 jours avant qu'un protocole d'accord ne soit trouver entre les agents et leur collectivité.
Grâce à cette mobilisation, les agents ont obtenu un engagement écrit de leur direction. La nécessité et la volonté de continuer à maintenir le travail dans les égouts, maintient leurs acquis auprès de la CNRACL (si toutefois ils remplissent le nombre d'heures annuelles enregistrées individuellement par leur direction / minimum 800 heures) avec le redéploiement d'un poste d'agent égoutier à Grenoble ainsi que le remplacement direct de l'agent en disponibilité.
BRAVO MESSIEURS !!!